Niğde Ömer Halisdemir Üniversitesi 16 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alıyor

Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümleri çerçevesinde; Üniversitemizin aşağıda yer alan birimlerine 2547 sayılı Kanun’un 31. maddesi uyarınca Öğretim Görevlisi, 2547 sayılı Kanun’un 50/d maddesi uyarınca Araştırma Görevlisi alınacaktır.

Duyuru Başlama Tarihi : 17.12.2021
Duyuru Bitiş Tarihi : 31.12.2021
Ön Değerlendirme Sonuç Açıklama Tarihi : 17.01.2022
Giriş Sınav Tarihi : 25.01.2022
Giriş Sınavı Sonuç Açıklama Tarihi : 31.01.2022
Sonuçların Açıklanacağı Web Adresi : www.ohu.edu.tr
Başvuru Şekli : Şahsen – Posta
İletişim : (0388) 225 26 71 – 26 72 – 26 78 – 27 74 

S.N.KADRO UNVANK.DADETBİRİMİBÖLÜMÜANABİLİM DALIALESYABANCI DİLAÇIKLAMABAŞVURU YERİ
1ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ41EĞİTİM FAKÜLTESİTÜRKÇE VE SOSYAL BİLİMLER EĞİTİMİTÜRKÇE EĞİTİMİ7050Türkçe ve Sosyal Bilimler Eğitimi Bölümü lisans mezunu olmak. Türkçe ve Sosyal Bilgiler Eğitimi Anabilim Dalı Türkçe Eğitimi Bilim Dalında lisansüstü
eğitim yapıyor olmak.
EĞİTİM FAKÜLTESİ
2ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ41GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİRESİMRESİM7050Resim-İş Öğretmenliği Bölümü lisans mezunu olmak. Resim-İş Eğitimi veya Resim alanında tezli yüksek lisans yapıyor
olmak.
GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ
3ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ41İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİİŞLETMEYÖNETİM VE ORGANİZASYON7050İşletme Bölümü lisans mezunu olmak. İşletme Anabilim Dalı Yönetim ve Organizasyon Bilim Dalında lisansüstü eğitim
yapıyor olmak.
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
4ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ41İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİİŞLETMETİCARET HUKUKU7050Hukuk Fakültesi lisans mezunu olmak. Özel Hukuk alanında tezli yüksek lisans yapıyor
olmak.
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
5ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ41MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİÇEVRE MÜHENDİSLİĞİÇEVRE TEKNOLOJİSİ7050Çevre Mühendisliği Bölümü lisans mezunu olmak. Çevre Mühendisliği Anabilim Dalında
lisansüstü eğitim yapıyor olmak.
MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ
6ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK)51NİĞDE ZÜBEYDE HANIM SAĞLIK YÜKSEKOKULUHEMŞİRELİKÇOCUK SAĞLIĞI VE HASTALIKLARI HEMŞİRELİĞİ7050Hemşirelik Bölümü lisans mezunu olmak. Hemşirelik Anabilim Dalı veya Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği Anabilim Dalında tezli yüksek lisans yapmış
olmak.
NİĞDE ZÜBEYDE HANIM SAĞLIK YÜKSEKOKULU
S.N.KADRO UNVANK.DADETBİRİMİBÖLÜMÜANABİLİM DALIALESBELİRLENMİŞ ALES PUAN TÜRÜAÇIKLAMABAŞVURU YERİ
7ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK)51NİĞDE TEKNİK BİLİMLER MESLEK YÜKSEKOKULUMÜLKİYET KORUMA VE GÜVENLİKİŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ70Sayısal, Eşit Ağırlık veya SözelMühendislik Fakültelerinden lisans derecesine sahip olmak. İş Sağlığı ve Güvenliği alanında tezli yüksek lisans derecesine sahip olmak. İş Güvenliği Uzmanlığı yetki belgesine sahip
olmak.
NİĞDE TEKNİK BİLİMLER MESLEK YÜKSEKOKULU
8ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK)51NİĞDE SOSYAL BİLİMLER MESLEK YÜKSEKOKULUYÖNETİM VE ORGANİZASYONYEREL YÖNETİMLER70Eşit Ağırlık veya SözelKamu Yönetimi lisans derecesine sahip olmak ve Kamu Yönetimi alanında tezli yüksek lisans yapmış olmak. Belgelendirmek kaydıyla Yerel Yönetimlerde en az bir yıl iş tecrübesine sahip olmak.NİĞDE SOSYAL BİLİMLER MESLEK YÜKSEKOKULU
9ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK)51NİĞDE SOSYAL BİLİMLER MESLEK YÜKSEKOKULUMÜLKİYET KORUMA VE GÜVENLİKÖZEL GÜVENLİK VE KORUMAMuafHalkla İlişkiler ve Tanıtım lisans mezunu olmak. Alanında 2 yıl tecrübe sahibi olmak ve Yükseköğretim Kurumlarında en az bir dönem ders verme tecrübesine sahip olmak.
Belgelendirmek koşuluyla Silahlı Özel Güvenlik Koruma
belgesine sahip olmak.
NİĞDE SOSYAL BİLİMLER MESLEK YÜKSEKOKULU
10ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK)51BOR MESLEK YÜKSEKOKULUGIDA İŞLEMEGIDA KALİTE KONTROLÜ VE ANALİZİ70Sayısal veya Eşit AğırlıkGıda Mühendisliği lisans mezunu olmak. Gıda Mühendisliği alanında tezli yüksek lisans yapmış olmak. Lisans mezuniyeti sonrası alanında en az 5 yıl iş tecrübesine sahip olmak ve en az 2 yıl Yükseköğretim Kurumlarında ders vermiş
olmak.
BOR MESLEK YÜKSEKOKULU
11ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK)51ULUKIŞLA MESLEK YÜKSEKOKULUORMANCILIKAVCILIK VE YABAN HAYATI70Sayısal veya Eşit AğırlıkZootekni lisans derecesine sahip olmak, Zootekni Anabilim Dalı Yemler ve Hayvan Besleme veya Hayvan Yetiştirme Bilim Dallarından birinden tezli yüksek lisans yapmış olmak.ULUKIŞLA MESLEK YÜKSEKOKULU
ÖNCELİKLİ ALAN ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ
S.N.KADRO UNVANK.DADETBİRİMİBÖLÜMÜANABİLİM DALIALESYABANCI DİLAÇIKLAMABAŞVURU YERİ
12ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (ÖNCELİKLİ
ALAN)
41EĞİTİM FAKÜLTESİÖZEL EĞİTİMÖZEL YETENEKLİLER EĞİTİMİ7050Özel Eğitim Öğretmenliği Bölümü lisans mezunu olup ilgili alanda lisansüstü eğitim yapıyor olmak.EĞİTİM FAKÜLTESİ
13ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (ÖNCELİKLİ ALAN)41MİMARLIK FAKÜLTESİMİMARLIKBİNA BİLGİSİ7050Mimarlık Bölümü lisans mezunu olmak. Mimarlık Anabilim Dalında lisansüstü eğitim yapıyor olmak.MİMARLIK FAKÜLTESİ
14ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (ÖNCELİKLİ ALAN)41MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİBİLGİSAYAR MÜHENDİSLİĞİBİLGİSAYAR DONANIMI7050Bilgisayar Mühendisliği Bölümü lisans mezunu olmak. Bilgisayar Mühendisliği Anabilim Dalında lisansüstü eğitim yapıyor olmak.MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ
15ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (ÖNCELİKLİ ALAN)42NİĞDE ZÜBEYDE HANIM SAĞLIK YÜKSEKOKULUEBELİKEBELİK7050Ebelik Bölümü lisans mezunu olmak. Ebelik Anabilim Dalı veya Doğum ve Kadın Hastalıkları Hemşireliği Anabilim Dalında
lisansüstü eğitim yapıyor olmak.
NİĞDE ZÜBEYDE HANIM SAĞLIK YÜKSEKOKULU

Öncelikli Alanlardaki Araştırma Görevlisi Kadrolarına Atamalar; Öncelikli Alanlarda Araştırma Görevlisi Kadrosu Kapsamında Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 15. maddesi ile ”Öncelikli Alanlarda Araştırma Görevlisi Kadrolarına Atananların Lisansüstü Eğitimleri ile Diğer Hususlara İlişkin Usul ve Esaslar Uyarınca 2547 sayılı Kanun’un 50/d maddesi gereğince yapılacaktır.

MUAFİYET
(1) Doktora veya tıpta, diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte uzmanlık ya da sanatta yeterlik eğitimini tamamlamış olanların, meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacak öğretim görevlilerinin ve yükseköğretim kurumlarında öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadrolarında çalışmış veya çalışmakta olanların bu Yönetmelik kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarına başvurularında merkezi sınav şartı aranmaz.
(2) Meslek yüksekokullarının, bu Yönetmeliğin 6 ncı maddesinin dördüncü fıkrası kapsamındaki öğretim görevlisi kadroları haricindeki öğretim elemanı kadrolarına başvurularda yabancı dil şartı aranmaz.

AÇIKLAMALAR:
a- Adayların Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığının web sitesi formlar modülü “Akademik Personel Formları” linkinde bulunan Akademik Personel Başvuru Formunu doldurarak; aşağıda istenen belgeler ve var ise yayınlanmış veya yayınlanacak olan bilimsel/sanatsal çalışmalarını ekleyerek ilgili birime şahsen veya posta ile başvurmaları gerekmektedir. Başvuru süresi ilanın yayımlandığı tarihten itibaren 15 (On beş) gün olup, cuma günü mesai bitiminde sona erecektir. (Posta ile yapılan başvurularda 31.12.2021 tarihinden sonra Üniversitemize ulaşacak başvurular dikkate alınmayacaktır. İlan süresi içerisinde ilanda belirtilen başvuru yerine yapılmayan başvurulardan, eksik belgeli başvurulardan ve postada meydana gelen gecikmelerden Üniversitemiz sorumlu değildir.)
b- Araştırma Görevlisi atamaları 2547 sayılı Kanun’un 50/d maddesi uyarınca yapılacağından; Adayların ibraz etmiş olduğu lisansüstü eğitim belgelerinde Lisansüstü Eğitim Öğretim Yönetmeliği’nde belirtilen azami öğrenim sürelerini aşmamış olduğunu belgelendirmeleri gerekmektedir.
c- Adayların; e-Devlet üzerinden almış oldukları mezuniyet belgeleri ile öğrenim belgeleri karekodlu olması durumunda kabul edilecektir. e-Devlet haricinde alınmış mezuniyet ve öğrenim belgelerinin onaylı (ıslak imzalı, mühürlü) olması gerekmektedir. Yurtdışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca denkliğinin onaylandığını gösterir belgenin ibraz edilmesi zorunludur. (Aslı veya onaylı sureti) (onaysız belge ve fotokopi kabul edilmeyecektir.)
d- İş Tecrübe Belgesi istenen durumlarda belge üzerinde ilgili işyerinin kurumsal logosu, kaşesi, yetkilinin imzası ve belge tarihinin bulunması zorunludur. Ayrıca iş tecrübesinin SGK’dan alınmış onaylı hizmet dökümü ile belgelendirilmesi gerekmektedir.
e- Adaylar, Üniversitemizin aynı tarihte çıkmış olduğu ilanda yalnızca bir kadroya müracaat edebilirler. Birden fazla kadroya müracaat eden adayların başvuruları geçersiz sayılır. 
f- Adayların 657 sayılı Kanunun 48. maddesinde belirtilen genel şartlara haiz olmaları ve Bakanlar Kurulu Kararları ile mahkeme kararlarınca terör örgütü olarak kabul edilmiş olan FETÖ/PDY/PKK ve DAEŞ başta olmak üzere tüm terör örgütleriyle herhangi bir irtibatı ve iltisakı bulunmaması gerekmektedir. Başvuran adayların koşullarının uygun olmadığının sonradan anlaşılması halinde atamaları yapılmayacak, yapıldı ise iptal edilecektir.

NOT: Ön Değerlendirme ve Sınav Sonuçları www.ohu.edu.tr adresinden ilan edilecek olup adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.

İSTENİLEN BELGELER:
1. Akademik Personel Başvuru Formu (http://www.ohu.edu.tr/personel/sayfa/akademik-personel-formlari)
2. Lisans Mezuniyetine İlişkin Belge ve Transkript (e-Devlet’ten alınmış karekodlu veya onaylı sureti)
3. Lisansüstü Öğrenci Belgesi ve Transkripti veya Mezuniyet Belgesi ve Transkripti (Yüksek Lisans/Doktora) (e-Devlet’ten alınmış karekodlu veya onaylı sureti)
4. ALES Belgesi (Belge üzerinde Sonuç Belgesi Kontrol Kodu ve Karekodu bulunan)
5. Yabancı Dil Belgesi (Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı tarafından kabul edilen)
6. Kamu Kurumunda Çalışanlar için Çalıştığı Kurumdan Alınmış Onaylı Hizmet Belgesi
7. İş Tecrübe Belgesi (Belge üzerinde ilgili işyerinin kurumsal logosu, kaşesi, yetkilinin imzası ve belge tarihi bulunan) (Tecrübe şartı istenen kadrolar için)
8. SGK’dan Alınmış Onaylı Hizmet Dökümü (Tecrübe şartı istenen kadrolar için)
9. Erkek Adaylar için Askerlik Durum Belgesi (Güncel) (e-Devlet’ten alınmış karekodlu veya aslı)
10. Sabıka Kaydı (Güncel) (e-Devlet’ten alınmış karekodlu veya aslı)
11. Özgeçmiş
12. Nüfus Cüzdan Fotokopisi
13. 2 (İki) Adet Fotoğraf

Kaynak: https://www.ilan.gov.tr/ilan/903891/personel-alimi-akademik-kadro-ve-egitim-ilanlari/akademik-personel-alimlari/nigde-omer-halisdemir-universitesi-16-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Add a Comment

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir